Fed Supply
Postée il y a 8 jours
Bonne nouvelle ! Je recherche pour mon client basé à Laval un Planificateur de Production (H/F).
Rattaché(e) directement au Responsable Supply Chain et au sein d'une équipe de 5 personnes vos missions principales sont :
- Le traitement des anomalies et dysfonctionnements entraînant des conséquences sur la planification.
- La mise à jour des plans de charge au regard du plan de production
- Le reporting hebdomadaire auprès de votre hiérarchie
- L'anticipation des ruptures et la priorisation des besoins stratégiques de l'entreprise et du groupe
- La mise en place du plan de production des commandes et de la livraisons en fonction du PIC / PDP / ordonnancement
- L'exécution de la cellule de production pour assurer l'exécution en temps voulu des éléments MPS en travaillant avec les superviseurs de production
- L'administration du carnet de commandes et la planification des nouvelles commandes à l'intérieur des contraintes de matériel et de ressources, environ 30 par jour.
Votre profil :
Vous avez une expérience réussie de minimum 2/3 ans sur un poste similaire et avez idéalement une expérience dans le secteur industriel.
Vous êtes :
- Rigoureux, réactif, organisé, proactif
- Doté d'un bon sens de relationnel et d'un bon esprit d'équipe
- En mesure de vous adapter aux changements
- Pragmatique dans la gestion des litiges
Vous maitrisez :
- Les outils informatiques (ERP, Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques)
Ce que propose l'entreprise :
- Une opportunité en CDI dans le cadre d'un départ en retraite
- Statut agent de maîtrise
- Une rémunération attractive entre 30 et 35K, à négocier selon profil et expérience
- Des Tickets restaurant
- Intéressement, participation, primes de fin d'année et autres avantages
- 35 h /semaine (horaires de journée)
- Un environnement bienveillant avec une possibilité d'évolution interne
Bonjour, je suis Manon, Consultante en recrutement chez Fed Supply.
Vous êtes passionné (e) par les métiers de la production ?
Vous souhaitez rejoindre une belle entreprise en pleine expansion ?